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按照相关规定高龄产妇二胎休假规定是怎么样的?
433阅读 · 2024-03-30 08:36:02
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王植柔 · 主任医师/教授
RFG生殖医疗集团
JCI认证医院

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按照相关规定高龄产妇二胎休假规定和普通产妇的产假是一样的,当然,由于每个人的政策有所不同,因此,产检的规定也就有所不同,具体检查需要去当地的相关地方咨询一下。高龄产妇是指年龄在35岁以上第一次妊娠的产妇,高龄产妇产假国家规定出炉后,很多高领产妇迫不及待的想要知道该规定,这样才能够帮助高龄产妇保障自身的权益。

高龄产妇二胎休假规定和普通产妇的产假是一样的

高龄产妇二胎休假规定

高龄产妇的产假和普通产妇的产假一样,都是可以享受家规定的98天产假,但不同的是,因为高龄产妇一般年龄在35岁以上且属于第一次妊娠,所以依据很多地方的相关规定,高龄产妇是可以在享有国家规定98天产假的基础上还可以享有晚育假。根据我国的《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假,怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

女职工劳动保护特别规定

高龄产妇怀孕7个月以上,如工作许可、经本人申请、单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假。如上海市规定经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的,本人提出申请,用人单位应当批准其产前假。女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月。若是需要保胎的话,需要医生开证明,按病假待遇。

据了解,按照相关规定高龄产妇二胎休假规定和普通产妇的产假规定是一样的,即可以享受家规定的98天产假,当然,还可以享受晚育假。
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